پنج آسمان مدیر پرویز فروزانی
شاید این مطالب برایتان مفید باشد
اصفهان پیشرودرشرکتهای دانش بنیان استاندار اصفهان گفت: شرکتهای دانشبنیان با ماهیت علمی و اجرایی خود در تحقق سه اولویت استان سهیم هستند، شامل: 1- توسعه گردشگری 2- هوش مصنوعی 3- انرژیهای تجدیدپذیر وپایدار. اصفهان به عنوان استان پیشرو در راه اندازی مراکز رشد و پارکهای علم وفناوری، نخستین زمینه های رسمی شکلگیری شرکت های دانش بنیان رابه وجود آورد.
خبرگزاری جمهوری اسلامی(ایرنا)
مهدی جمالی نژاد استاندار اصفهان
اقدامات شرکتهای دانش بنیان توانمند مستقر در شهرک علمی و تحقیقاتی اصفهان در زمینه حل مسائل استانی از جمله مساله اساسی آب و انرژیهای تجدیدپذیر قابل توجه است.
وی اظهار داشت:
این گامهای موثر در دوره مدیریتی اخیر شهرک علمی و تحقیقاتی اصفهان با آگاهی از نیازها و اسناد بالادستی استانی، علاوه بر مأموریت های جاری شرکت های دانش بنیان صورت گرفته است.
استاندار اصفهان، جایگاه شهرک علمی و تحقیقاتی اصفهان را به عنوان پیشران حوزه دانش بنیان که میتواند به صورت ویژه درحل مسایل استان نقش آفرین باشد بسیار خاص برشمرد.
درزمان حاضر، ساز و کارهای تعاملی از جمله:
1- عضویت شهرک در شورای اداری استان، 2- کارگروههای تخصصی، 3- شورای برنامهریزی استان به منظور ایجاد تعامل شهرک با دستگاه های دولتی وجود دارد.
به گفته وی، این تعاملات میتواند با ایجاد واحدی تخصصی در مجموعه شهرک دردو زمینه، به صورت ویژه ای نسبت به گذشته توسعه یابد، شامل:
-
تقویت ارتباط دستگاه های دولتی و بخش خصوصی.
-
شناسایی فرصت های مشارکت شرکت های دانش بنیان در حل مسائل استان.
“اصفهان پیشرودرشرکتهای دانش بنیان”
جمالی نژاد یادآور شد: انتخاب دستیار ویژه استاندار در حوزه دانش بنیان و استقرار دفتر ویژه استاندار در شهرک علمی و تحقیقاتی نیز با هدف تسهیلگری در این ارتباط انجام شده است.
تاثیر ثبات مدیریتی بر تداوم دستاوردها و اهداف اقتصاد دانش بنیان افزود:
ثبات مدیریتی در هر نهاد، به ویژه نهادهای علمی برای بهره برداری از عملکرد ذینفعان آن اصل اساسی و امری گریزناپذیر است که باید به آن توجه جدی داشت.
درصورتی که به هر دلیلی تغییرات مدیریتی اعمال شود، باید پایبندی به سیاست ها و رویه های پیش بینیشده در میان مدت و بلند مدت، سند توسعه حفظ شده تا به روند فعالیت ذینفعان خللی وارد نشود.
اسناد میان مدت و بلند مدت
مهم تر از ثبات در مدیریت، شناخت درست مسائل هر حوزه، تدوین اسناد میان مدت و بلند مدت برای شفاف کردن رویهها و سیاست ها است،
نکته دیگر پایبندی و ثبات در عمل نسبت به این اسناد است که در صورت تحقق این رویه، دغدغهای برای تغییرات مدیریتی باقی نخواهد ماند.
استانداراصفهان در راستای تغییر مدیریت شهرک علمی تحقیقاتی اصفهان گفت:
چالش اصلی تغییر سیاستها به دلیل تغییر سلایق مدیران جدید است.
اما درعمل و تجربیات مدیریتی، درصورت پایبندی به اسناد و سیاستهای واحد و جانشین پروری درخود سازمان، حتی از تغییرات مدیریتی نباید ترسید.
از سویی با جوانگرایی درست و مبتنی بر سیاست های واحد و پویا و شناخت مدیر جدید از سازمان، میتوان تهدید را تبدیل به فرصت کرد.
استاندار پیشنهاد کرد:
پرورش مدیران جوان و جانشین پروری در همه سطوح در داخل مجموعه شهرک باید به عنوان یک اصل اساسی در همه ادوار پیگیری شود.
بدین ترتیب، در صورت هرگونه تغییر مدیریت، افراد آگاه به شرایط و با بیشترین بهره وری و پایبندی به سیاستها جایگزین شوند.
“اصفهان پیشرودرشرکتهای دانش بنیان”
به گزارش ایرنا،
شهرک علمی و تحقیقاتی اصفهان به عنوان نخستین مجتمع موسس مراکز رشد و پارک های علم و فناوری در کشور است.
این شهرک یکی از زیرمجموعههای وزارت علوم، تحقیقات و فناوری، فعالیت اجرایی خود را از سال ۱۳۸۰ بطور جدی با راه اندازی نخستین مرکز رشد آغاز کرد.
حدود ۱۰ درصد از واحدهای فناور و دانش بنیان کشور را در خود جا داده و دومین استان کشور در این زمینه است.
درحال حاضر، سه پارک علم و فناوری، بیش از ۱۰ مرکز رشد فناوری و بیش از ۷۶۰ شرکت دانش بنیان در این استان فعالیت دارد.
—–
انجمن شرکت های دانش بنیان و فناور استان اصفهان + فیلم،
گفتگو و گو با رییس انجمن مهندس فرید نجات بخش:
آقای مهندس به شما تبریک می گم بخاطر موفقیت هایی که به عنوان مدیرعامل شرکت دانش بنیان بهیار صنعت سپاهان داشتید.
*لطفا توضیح دهید انجمن شرکت های دانش بنیان و فناور استان اصفهان بر اساس چه نیازی شکل گرفت؟
